Concurso da Fundação PB Saúde oferece mais de 1.450 vagas para contratação imediata; veja editais

Foram publicados na edição desta quarta-feira (11) do Diário Oficial do Estado da Paraíba quatro editais de concurso público para a Fundação Paraibana de Gestão em Saúde. São ofertadas 1.455 vagas para contratação imediata, distribuídas em 86 cargos, com remunerações de até R$ 12 mil.

Inscrições

As inscrições referente aos quatro editais iniciam às 14h de 11 de setembro e terminam às 23h59 de 10 de outubro. Para efetuar a inscrição, o candidato deverá acessar o link próprio do concurso no endereço eletrônico, http://www.idecan.org.br

As taxas de inscrição variam de acordo com o nível de escolaridade ao cargo pretendido pelo candidato, sendo:

Cargos de nível:

  • Básico:R$ 80 (oitenta reais)
  • Médio/Técnico: R$ 120 (cento e vinte reais)
  • Superior: R$ 180 (cento e oitenta reais)
  • Superior médico: R$ 250 (duzentos e cinquenta reais)

Provas

As provas objetivas serão realizadas nas cidades de João Pessoa, Campina Grande, Guarabira e Patos, que deve ser realizada no dia 15 de dezembro, e aplicada em dois turnos. Pela manhã, das 8h às 12h, para os cargos de nível básico, médio e técnico. À tarde, as provas serão aplicadas para os cargos de nível superior e superior médico, das 15h às 19h.

Será aplicada uma prova objetiva, com 65 questões de múltipla escolha, sendo 30 questões de conhecimentos comuns, como língua portuguesa, legislação do SUS e legislação da PB Saúde, e 35 questões de conhecimentos específicos.

O resultado final do concurso está previsto para ser divulgado em 24 de janeiro de 2025.

Salários

Os salários oferecidos no edital também variam de acordo com o nível de escolaridade do cargo pretendido pelo candidato, indo de R$ 1.698 (médio) até R$ 12 mil (superior médico).

Etapas do concurso

A banca organizadora do certame será o Instituto De Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional (IDECAN), e haverá algumas etapas durante o processo do concurso, sendo:

  1. provas objetivas de múltipla escolha, de caráter eliminatório e classificatório;
  2. prova de títulos de caráter classificatório;
  3. avaliação biopsicossocial aplicada aos candidatos inscritos na condição de pessoa com deficiência e que optaram por concorrer às vagas reservadas às pessoas com deficiência, no ato de inscrição do concurso;
  4. avaliação de heteroidentificação.

Vagas

Estão sendo oferecidas 1.455 vagas imediatas dentre os quatro editais publicados, dentre 86 cargos, além de 3.044 para cadastro reserva.